Sitnica novih zaposlenja u San Francisco Odjelu policije
Smanjenje broja novozaposlenih u San Francisco Odjelu policije je rezultiralo porastom prekovremenih sati za policajce, uz smanjenje razine osoblja tijekom proteklih godina.
Prekovremeni sati su značajno porasli, unatoč zakonu grada koji ograničava ukupne prekovremene sate na 520, osim ako se proglasi kritični nedostatak osoblja.
Govornik policajaca sindikata otkrio je da je granica za prekovremene sate u odjelu povećana na 2,000 sati, uz iznimke u određenim slučajevima.
Porast prekovremenih zarada omogućio je nekim oficirima da ostvare preko $100,000 dodatnog prihoda, s narednikom koji je zaradio preko $400,000 u jednoj godini.
Istraživanja sugeriraju da rad prekovremeno može negativno utjecati na performanse policajaca.
Stanje nedostatka osoblja u San Francisco Odjelu policije
Predsjednik San Francisco Udruženja policajaca istaknuo je neodrživu prirodu trenutne situacije, pozivajući na hitnu akciju za rješavanje krize osoblja.
Udruženje upozorilo je da bez rješavanja ovog problema, odjel će morati ili oslanjati se na pretjerani prekovremeni rad ili suočiti se s rezanjem policijskih usluga.
Potreba za rješavanjem nedostatka osoblja bila je adresirana Propozicijom B, koja zahtijeva minimalnu razinu osoblja financiranu novim ili izmijenjenim porezom.
Unatoč prošlogodišnjim rezanjima sredstava za policiju 2020., grad je prepoznao potrebu za dodatnim oficirima, s trenutnim razinama osoblja koje još uvijek nedostaju gotovo 600 oficira.
Zaključno, tekst ističe izazove s kojima se suočava San Francisco Odjel policije u upravljanju prekovremenim satima, nedostatkom oficira i utjecajem na dostavu usluga.
Potreba za strateškim rješenjima za rješavanje nedostatka osoblja, osiguravanje dobrobiti oficira i poboljšanje javne sigurnosti ostaje hitno pitanje koje gradski čelnici moraju hitno riješiti.
Za više informacija pročitajte na FOX News
