Žene u njemačkim tvrtkama
Žene su i dalje snažno podzastupljene u njemačkim tvrtkama, posebice u srednjem poduzetništvu. Prema Schufi, samo 27% tvrtki ima barem jednu ženu na vodećoj poziciji, dok udio žena u cijeloj prvoj razini upravljanja stagnira na 23,9%. KfW-Bankengruppe izvještava da je udio žena na rukovodećim pozicijama u srednjem poduzetništvu čak smanjen.
Promjena trenda
Da bi se promijenio ovaj trend, potrebno je prekinuti rodne stereotipe i tradicionalne uloge. Unatoč nekim napretcima u velikim tvrtkama, sveukupno postoji još puno posla kako bi se više žena dovelo na visoke pozicije. Zakonska kvota za žene u određenim tvrtkama od 2021. godine prvi je korak u tom smjeru.
Za više informacija pročitajte na spiegel
